企业董事
职业概况
职业概况
首席执行官、总经理和总裁，形式上都是企业的“一把手”，主要负责制定和实施公司总体战略与年度经营计划；建立和健全公司的管理体系与组织结构；主持公司的日常经营管理工作，实现公司经营管理目标和发展目标。作为公司的“龙头”，首席执行官/总经理们对企业中重大的事务和人事的任免进行决策，在宏观上把握企业的脉络，并树立、推广企业形象和营造企业文化。 总体而言，首席执行官等企业最高领导人不仅要建立一个有生命力的企业，还要使得这个企业能够有效运行。
职业前景
市场需求稳步增长，企业治理规范化推动人才需求，政策支持下行业前景良好，高端人才缺口较大，就业方向涵盖各类企业、金融机构及跨国公司
职业内容
◆根据董事会或集团公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施。
◆主持公司的基本团队建设、规范内部管理。
◆拟定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度。
◆审定公司具体规章、奖罚条例，审定公司工资奖金分配方案，审定经济责任挂钩办法并组织实施。
◆审核签发以公司名义发出的文件。
◆召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作，听取汇报。
◆主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议。
◆向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。
◆处理公司重大突发事件。 ◆推进公司企业文化的建设工作。
从业要求
本科及以上学历，工商管理、金融、法律等相关专业，10年以上企业管理经验，大型企业高管背景优先，需具备高级管理师等相关资格证书
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