劳动关系协调师

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  1. 职业概况
  2. · 职业前景
  1. · 从业要求
  2. · 推荐专业

职业概况

职业前景

市场需求稳步增长，政策支持力度加大（国家推动和谐劳动关系建设），人才缺口持续存在。就业方向多元，包括各类企业（尤其是大型企业、科技公司）、政府劳动监察部门、工会组织、法律咨询机构等。

从业要求

学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、法学、劳动与社会保障等相关专业优先。证书要求：持有“劳动关系协调员（中级/高级）”职业资格证书。工作经验：1-3年相关工作经验，熟悉劳动争议处理流程者优先。

推荐专业：

劳动关系 劳动与社会保障 人力资源管理 人力资源管理事务
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